UPCG predložila set mjera Vladi za očuvanje preduzeća i radnih mjesta

Unija poslodavaca Crne Gore (UPCG) danas je održala hitnu sjednicu Upravnog odbora, na kojoj je definisan Prijedlog mjera UO UPCG koji će biti dostavljen Vladi Crne Gore.

"Unija poslodavaca Crne Gore podržava Vladu Crne Gore u realizaciji privremenih mjera zaštite građana Crne Gore od koronavirusa (COVID-19), koje su definisane odlukom Nacionalnog koordinacionog tijela za borbu protiv zaraznih bolesti. Zaštita i očuvanje zdravlja i života građana je zajednički prioritet cijelog društva. Zato će napori UPCG u narednom periodu biti usmjereni na djelovanje u svrhu očuvanja javnog zdravlja i pružanja podrške privredi", navode u saopštenju i dodaju da je neohodno u tom cilju, definisati hitne mjere pomoći kompanijama, radi očuvanja likvidnosti i kontinuiteta njihovog poslovanja, kao i očuvanja radnih mjesta.

Vodeći se navedenim, Upravni odbor UPCG (UO UPCG) je na sjednici usvojio prijedlog mjera koji dostavlja Vladi Crne Gore, u cilju pravovremenog reagovanja i ublažavanja posljedica koronavirusa po održivost preduzeća i očuvanje radnih mjesta.

UO UPCG je prijedloge za uvođenje konkretnih mjera pomoći usvojio sagledavajući trenutnu situaciju, pri čemu će u narednom periodu pratiti razvoj događaja i blagovremeno reagovati u odnosu na nove okolnosti.

UO UPCG predlaže Vladi Crne Gore i Nacionalnom koordinacionom tijelu za borbu protiv zaraznih bolesti sljedeće mjere:

A – mjere institucionalnog okvira

• Formirati posebno nacionalno tijelo/odbor za podršku privredi, koje će se baviti pitanjima očuvanja ekonomskih aktivnosti i likvidnosti preduzeća i očuvanja radnih mjesta (radni odnosi, socijalna zaštita, ekonomska i finansijska pitanja), a u rad istog uključiti: ispred države – predstavnike Ministarstva finansija, Centralne banke Crne Gore,
Poreske uprave, Ministarstva ekonomije, Ministarstva zdravlja, Ministarstva održivog razvoja i turizma, Ministarstva rada i socijalnog staranja, Investiciono razvojnog fonda  (IRF), Udruženja banaka; ispred privrede – predstavnike UPCG i Privredne komore Crne Gore;

• Formirati poseban novčani fond za podršku privredi (u cilju očuvanja ekonomskih aktivnosti i likvidnosti preduzeća i očuvanja radnih mjesta), uz precizno utvrđenu metodologiju za dodjelu sredstava pomoći opredijeljenih po ovom osnovu;

B – mjere finansijske i kreditne podrške

• CBCG da naloži komercijalnim bankama sprovođenje mjera u okviru kojih će se korigovati kamatne stope, produžiti ročnost zajmova i smanjiti naknade za platni promet;

• IRF da izvrši korekciju kamatnih stopa za postojeće zajmove na nivo od 0,5% do 1,2% u odnosu na stepen ugroženosti konkretnog privrednog subjekta;

• IRF i komercijalne banke da obezbijede moratorijum na otplatu kreditnih obaveza za privredne subjekte, shodno trajanju krize;

• IRF i komercijalne banke da obezbijede povoljne kredite za finansiranje obrtnih sredstava, sa grejs periodom od godinu dana;

C – poreske mjere

• Obezbijediti odlaganje rokova za plaćanje dospjelih poreskih obaveza, kao i za podnošenje poreskih prijava i plaćanje svih vrsta poreza, uključujući i doprinose na lična primanja (počev od dana stupanja na snagu privremenih mjera zaštite građana Crne Gore od koronavirusa), a u zavisnosti od trajanja krize;

• Obezbijediti privremeno smanjenje opšte stope PDV-a na promet svih vrsta proizvoda i usluga;

• Smanjiti stopu PDV na 7% na promet svih usluga u sektoru turizma i ugostiteljstva;

• Privremeno suspendovati obavezu plaćanja poreza i doprinosa na zarade poslodavcima iz ugroženih sektora;

• Osloboditi privredne subjekte iz sektora turizma i ugostiteljstva plaćanja lokalnih komunalnih taksi i naknada za 2020. godinu, odnosno u zavisnosti od trajanja krize;

• Omogućiti reprogram/odlaganje obaveza prema javnim preduzećima i lokalnim samoupravama;

• Omogućiti da se, uz konsultacije sa predstavnicima privrednih subjekata i lokalne uprave, sačini model multirateralne kompenzacije i pozove na izmirenje međusobnih obaveza između privrednih subjekata, te između privrednih subjekata i države i organa lokalne samouprave;

D – mjere radno-pravnih odnosa

• Obezbijediti suspenziju odredbe Opšteg kolektivnog ugovora o obavezi isplate 70% naknade zarade zaposlenog i primjenu odredbe Zakona o radu o isplati 60% naknade zarade usljed prekida obavljanja djelatnosti bez krivice zaposlenog (i poslodavca).

• Obezbijediti subvenciju naknade zarade u iznosu od 80%, a naročito onim poslodavcima koji su djelimično ili potpuno obustavili poslovanje shodno naredbi Vlade CG, kao i  poslodavcima koji su obezbijedili odsustvo sa rada jednom od roditelja djece mlađe od 11 godina;

• Omogućiti poslodavcima da uvedu skraćeno radno vrijeme, uz srazmjerno smanjenje zarade za vrijeme vanrednih okolnosti;

• Bliže urediti procedure za ostvarivanje prava na odsustvo sa rada i pitanje isplate naknade zarada onim zaposlenima koji su u režimu “samoizolacije” zbog postojanja simptoma i po preporuci ljekara, te obezbijedi refundaciju troškova od prvog dana bolovanja.